Sağlıkta Yeni Yüzyıl Sendikası olarak, Sağlık Bakanlığı Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği kapsamında yaşanan aile birliği mağduriyetlerinin giderilmesi için Danıştay’da açtığımız dava basında geniş yer buldu.

WebTV Haber’de yayımlanan haberde; iller arası atama dönemleri, hizmet grubu güncellemeleri ve mazeret tayini süreçleri arasındaki uyumsuzluğun sağlık çalışanları açısından ciddi mağduriyetlere yol açtığına dikkat çekildi.

Mevcut uygulamada eş durumu tayinleri, öngörülemez teknik tablo değişikliklerine bağlı hâle gelmekte; sağlık çalışanları görev yeri ile aile hayatı arasında tercihe zorlanmaktadır.

Talebimiz nettir:

📌 İller arası atama sonrası ilk eş durumu başvurusunda grup şartı muafiyeti tanınmalıdır.
📌 Personelin başvuru tarihindeki hizmet grubu verileri esas alınmalıdır.
📌 İdari gecikmeler nedeniyle mağduriyet yaşayan personel için “bir yıl fiilen çalışma” şartına istisna getirilmelidir.

Aile birliği anayasal bir haktır. Sağlık çalışanlarının aile bütünlüğü, belirsiz ve değişken uygulamalarla zedelenmemelidir.

Sağlıkta Yeni Yüzyıl Sendikası olarak; aile bütünlüğünü, hukuki güvenliği ve çalışma huzurunu savunmaya devam edeceğiz.

Sürecin takipçisiyiz.
Yeni Yüzyıl Sen Varsa Çözüm Var