Afyonkarahisar Çay Devlet Hastanesi’nde görev yapan radyoloji teknikerleri; tadilat sonrası gerekli lisanslama, uygunluk ve radyasyon güvenliği süreçleri tamamlanmadan çekim yapılmasının çalışanlar ve hastalar açısından oluşturabileceği riskleri dilekçeleriyle kurum idaresine bildirmiştir.
Bu tutum görevden kaçınmak değil; mevzuata, mesleki sorumluluğa, çalışan güvenliğine ve hasta güvenliğine sahip çıkmaktır.
Ancak dilekçelerin ardından Çay Devlet Hastanesi’nde görev yapan 6 radyoloji teknikerinin Afyonkarahisar merkezdeki hastaneye görevlendirildiği, merkezden başka personelin de Çay Devlet Hastanesi’ne gönderildiği sendikamıza bildirilmiştir.
Karşılıklı personel değişimi şeklinde yapılan bu işlemler; gerçek bir hizmet ihtiyacından çok, güvenlik kaygılarını dile getiren çalışanları cezalandırma ve gerekli süreçleri tamamlanmamış alanda çalışacak personel temin etme girişimi görünümü taşımaktadır.
Açıkça ifade ediyoruz:
📌 Görevlendirme yetkisi, çalışanları susturmanın ve cezalandırmanın aracı olarak kullanılamaz.
📌 Hasta ve çalışan güvenliğini savunmak disiplinsizlik değil, mesleki ve hukuki bir sorumluluktur.
📌 Dilekçe hakkını kullanan kamu görevlileri baskı altına alınamaz.
📌 Lisanslama ve radyasyon güvenliği süreçleri tamamlanmadan radyolojik uygulamaların sürdürülmesi kabul edilemez.
📌 Çalışanların yerlerinin, güvenlik kaygılarını dile getirdikleri için değiştirilmesine sessiz kalmayacağız.
Sağlıkta Yeni Yüzyıl Sendikası olarak; çalışanların haklı güvenlik kaygılarını dikkate almak yerine onları hedef alan ve mobbing niteliği taşıdığı değerlendirilen bu görevlendirmelerin karşısındayız.
Görevlendirme işlemlerinin gerekçeleriyle birlikte incelenmesi, lisanslama ve radyasyon güvenliği süreçleri tamamlanıncaya kadar ilgili alanda çekim yapılmaması ve çalışanlar üzerindeki baskıya son verilmesi için gerekli idari ve hukuki başvuruları gerçekleştireceğiz.
Çay Devlet Hastanesi’nde görev yapan radyoloji teknikerleri yalnız değildir.
Görevlendirme ceza değildir.
Dilekçe vermek suç değildir.
Hasta ve çalışan güvenliği pazarlık konusu yapılamaz.
Yeni Yüzyıl Sen Varsa Çözüm Var
